诚然,江宁是因为跟杨星邃熟,所以才能一开始站在这个位置上。
说不好听点,其实就是空降,但是,她上位之后,不也用自己的能力让其他人对自己信服吗?
其他办公室的人可能是有对自己不服气的,那是因为他们跟自己没有直接的工作接触,他们不相信,她一个二十出头的小姑娘,真的能坐稳这个位置。
但事实上,她用她带领部门达成的成果,成功证实了,她是有能力坐在这个位置上的。
现在还有人敢说她吗?没有了。
【如果你还是担心的话,我可以去我们群里帮你问问。】
见la那边一直都是正在输入中,却又没有消息了,江宁主动提出了这个事情。
还没等到la恢复,江宁的消息已经先在群里发出去了。
【我暂停工作这段时间,由la带领大家完成后面的项目工作,大家都没有问题吧。】
原本江宁临时说,之后一段时间她应该就不会来了,如果有需要交接给她的工作尽快完成,他们就已经有些焦头烂额了,看到群里的消息的时候,原本还以为是又有什么要交接的,没想到会是这件事情。
一时之间,群里陷入了沉默。
看到群里没有人回话,la就去找江宁了。
【老大,我就说了,他们不会服我的,我自己资历也不够啊。】
【再等等吧。】
江宁觉得自己是足够了解自己的这帮下属的,这会儿没有声音不代表会一直没有回应。
【行啊,我没问题。】
【我也没问题,小林一直都跟着老大,所有项目进度过程她是除了老大以外最清楚的。】
【我也oK,我搞设计可以,跟其他部门甚至合作公司打交道这种事情,还是得小林来。】
【多给年轻人点历练机会也挺好的。小林你可是能者多劳啊。】
大家的反应,完全在la的反应之外,不过,却是在江宁的意料之内。
说是说总监助理,但la跟着江宁一起,干的其实就跟总监的活差不多。
la除了不直接参与设计以外,但是其他的东西她都有参与,那些活要是一下子让别人去做,还真不一定能搞得定。
至于设计方面的问题,首先,la本身学的就是设计,她也有想法,其次,他们部门内部,可以一起商讨,再不济,真要有不能拍板的事情,可以来询问江宁的意见。她只是这段时间都不来了,但真要有什么事情找她,她会处理的。
江宁也是老员工了,入职这么多年,该休的假期,基本上都没休过,就当给她放个长假好了。
【老大,你去忙你的事情就好了,其他的事情,我们会自己解决的。】
得到了大家肯定的答复,江宁才真正放心下来。
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