只是因何大清手艺卓越，名声在外，他才会对此表示关切。\"易工所言极是，我那个同院子的何大清不知怎的出现了状况。
既然月底工资需要发放，我让他的儿子何雨柱来协助领取。\"
听到这话，娄半城自然没有任何异议。
拖欠工资的事情，在这个时代可是万万做不得的。
在当前工人们的工作环境中，如果真有人拖欠工资，那些挂在灯笼上（暗示是惩罚措施）的人可不是开玩笑的。
娄半城以他的道德和为人，根本不考虑这种事情会发生。
倒是他对何大清的手艺念念不忘。
“这何师傅不知道怎么回事，近段时间我们厂食堂里很多人都在讨论这个问题。\"
何大清离开后，新的厨师固然技术尚可，但仍不及之前的何大清出色。
所以工人们对此有许多反馈。
实际上，受影响的不仅是工人，娄半城也感到困扰。\"我们厂请客人或接待上级领导时，如今也有些头疼。\"
说着，他轻叹一口气。
过去，只要有何大清，安排迎接领导的活动就稳操胜券，但现在何大清不在，娄半城确实面临用人难题。
闻言，易中海眼睛一亮。\"厂长，要请领导吗？”
他多问了一句。
娄半城见到易中海的样子，也没什么隐瞒。\"倒不是真正的领导，下个月有几个客人会来，总得有个招待他们的地方。\"
说到最后，他表示如果不合适，也只能去餐馆解决。
本来他很想在厂内举办宴会以体现厂里的实力，但没了好的厨师就无法保证食物的品质，那反而会有负面影响。
于是乎他打算在外头搞定。
听完这番解释，易中海的想法更明晰了。\"厂长，如果是为了这个，我倒有一个提议。\"
他毫不保留地讲出自己的见解。
见到易中海的样子，娄半城好奇地看着他，询问：“易工，怎么提这个？”
他没料到易中海有此提议。
易中海也不再绕圈子，径直说出何雨柱的事。\"你说何师傅的儿子，现在已经在鸿宾工作，而且还开始掌勺？”
他接着说，脸上略带惊讶。
听到这消息，娄半城脸上划过一抹异色。
依他记忆没错，何师傅的儿子年龄好像不大，却已经在高级餐厅上手？
“是的，厂长，我是亲眼看到的，院子里的人每天都看着柱子进出鸿宾，绝对没错。\"
易中海十分确定。
这时，娄半城目光闪烁，“易工，你是不是打算让何师傅儿子明天来做顿试试？”
他已经明白易中海的想法。
看娄半城的反应，易中海心中更有底。
他点头确认：“是的，明天下班我就带柱子一起来吧？”
“嗯，”
娄半城略一点头，然后继续说道，“领完报酬，你带那个小伙子过来，我找时间和他交流一下你的想法。\"
之前不清楚还好，现在一听何师傅儿子的手艺如此高超，他颇感意外。
当然知道鸿宾楼名声显赫，去过多次和朋友们聚餐。
在北京城，那里无疑是顶尖级餐厅。
能在那种地方主厨，技术自然无需置疑，就算在中小型餐馆担任大厨也绰绰有余。
如果能利用这小子的能力来烹饪一顿，那接待客人的麻烦问题就能解决掉。
于是他同意：“那就这么定，我会把柱子带来。\"
忽然，娄半城转移话题问道：“对了易工，我听说你的徒弟也在上个月转正考核了是吧？”
听到此言，易中海不动声色地说：“确实如此，娄厂，很遗憾啊。
我这个徒弟技术还是不错的，平时我对他也一直盯着呢。
转正评估本来应该没问题的，只是他身体以前不好，留下了病根，碰巧那天还犯病了，只好送去急救。\"
娄半城微微点头：“对于工头易的眼光，我是相信的。
确实，因为这事儿而受阻确实有些可惜。\"
听到厂长大人的发言，易中海心生感慨，表面仍然保持镇定。
“嗯...这样吧，咱们铁厂若想发展壮大，年轻人的力量不可或缺。
那就等到下个月底再进行一轮考核好了，只是人数上控制下，来个小型的范围测试足矣。\"
娄半城开口，明显是给了易中海一个新的可能性。
一般而言，转正评估每半年或数月进行一次已经属于常态。
考虑到易中海出谋划策解决了领导们的招待问题，这回算是特例给他留了**。
此外，仅是一个正式工的位置，易中海徒弟的技术自然无需置疑。
这个面子上的支持，对他们而言没什么实际损失。
易中海也深知厂长的意图，当下感激不已：“娄厂，那徒弟就先由我代为感谢你的关照。\"
易中海主动提这件事，自有他的深意。
原本他还打算找点借口和厂长商谈正式入职事宜，但这涉及的人情分总是要有消耗的。
现在却不同，经由柱子之事，几乎可以当成免费获得一次帮助的机会，而且还能实现双赢。
实际上，易中海向娄厂提起了柱子，并非只为一次转正之恩惠……
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